所以你决定分享一个故事。故事结束后,你的朋友转向你,说:“哦,那不算什么。我有一个更好的故事。有一次……”然后他们就开始了。你刚刚被超越了……
在这种情况下你该怎么做?你应该如何处理?这就是我们今天要讨论的话题。欢迎收听杰斐逊·费舍尔播客,在这里,我的目标是让你的下一次谈话成为改变一切的谈话。如果你喜欢学习改进沟通技巧,我会请你关注这个播客。如果你愿意留下评论,如果你有任何主题建议,请在评论中提出。
我还想让你知道,我的新书《下一场对话》正式开始预售,在节目说明中你可以找到链接。如果你不熟悉这个术语,你肯定熟悉这种感觉。超越是指你说了一些话,而其他人必须使他们所说的话听起来更大、更好、更令人印象深刻。
例如,如果你告诉我:“嘿,我刚跑完一个5公里。”我会说:“哦,太棒了。你知道,去年我跑马拉松的时候……”或者如果你说:“嘿,我刚刚升职了。”我会说:“哦,太棒了。我记得我升职的时候,他们给了我一个非常棒的角落套房。”它总是让你觉得自己是优越的人。
这个人,越大越好,所有的一切都将焦点从最初的发言者身上转移到我们自己身上。这就是发生的事情。它发生在我们身上,也发生在其他人身上。这是一件非常自然的事情。所以我不希望你感觉只有一个人这样做。我们都在不经意间这样做。它可以很小,也可以很大。但是,最终超越只会腐蚀人际关系,因为它不会开启让我们为彼此感到自豪的对话。
它所做的是轻视他人。它把他们置于阴云之下,总是掩盖他们正在做的事情。所以我们真的要小心。讨论如何在你遇到这种情况时阻止它,该怎么做,更重要的是,确保我们自己不做这件事。首先,当有人超越你时,你会让他们这样做。
让他们超越你,因为事实是他们一开始根本没有听你的故事。在你说话的时候,他们只是在想着他们想分享什么来超越你。你会让他们这样做,因为这也告诉你一些非常重要的信息,那就是:这个超越你的人可能不是你需要继续与之分享事情的人。
一个不会真正为你感到高兴的人。你会让他们这样做,因为你会在你的脑海中听到不安全感。这就是它的本质。大多数时候,当我们想要超越时,是因为有一种不安全感,它说:“我现在感觉自己不够好,现在我需要分享一些东西来让我听起来更好,让他们觉得我也很重要,我也很有价值。”这是一种自满。
竞争。就像两个孩子试图说谁的艺术项目更好一样。就像我的两个孩子,我的儿子和我的女儿。我的儿子大一点。我的女儿总是试图竞争,我的儿子也是。所以我们真的努力去阻止这种行为。但这有点像
同样的概念,你也会想让你自己感觉像是在增加价值,并且你也很重要。所以当有人超越你时,当你把它看作是不安全感时,它会消除你产生防御心理,并消除你认为这是针对你的感觉。
哦,天哪,他们怎么能那样对我?他们难道没有看到我在分享这个故事吗?哦,他们只是想展示他们有多好,总是贬低我。相反,你改变这种心态,问自己:“我错过了什么?”问这个问题:“不安全感在哪里?不安全感在哪里?他们没有得到什么需求?”是的,他们的外表无关紧要。他们有多少财富无关紧要。你我都认识一些人,他们在金钱和成功方面拥有很多财富
在生活中,但在内在价值方面却很少。他们仍然不快乐。他们只是对他们的家、朋友、家人不快乐。财富和成功以许多不同的方式到来。你们都知道这一点。但是当你听到这种不安全感,当你听到这种超越时,这就是我希望你想到的。这是从哪里来的?你只需要回答:“好吧,这很好。
这对你好。我很为你高兴。”然后就放手吧,知道这不是你将继续与之分享事情的人。
这就是为什么第二点我想让你把你的设置设置为私密。当有人超越我时,我不试图再讲另一个故事。如果我说的是一个2分的故事,而他们试图讲一个6分的故事,我不会说:“哦,是的,我有一个比这更好的故事”,然后讲一个9分的故事,因为现在我是在和他们竞争了,这真的成了一场竞争。相反,只是理解
我不会再和这个人分享东西了。我会确保我不会过度分享。我不会和这个陌生人或我认识的这个工作人员分享这个,甚至不会和你的家人分享。就像我的家人,如果我分享一些事情,不管是什么样的成功,他们都会提到他们自己的成功,这在某种程度上应该更好。如果生活只是有所不同的话。那是,
很难为别人感到高兴。你真的无法控制这一点。我无法给你任何一句话能让别人对自己的生活更快乐,让他们在听到你的故事时给予赞扬、给予和感谢。第三点,如果你被超越了……
你正在和某人分享一些东西,你可以轻松地说:“好吧,这很好。你知道,我并没有试图比较。我只是想分享一下。”这是一个简单的短语。我并没有试图比较。我只是想分享这个小故事。有时我也会很轻松地说:“是的,好吧,我的意思是……”
我们不能都像你一样。我只是想在这里分享我的小故事。我让他们成为更好的人。我让他们成为节目的明星,因为我知道这正是他们需要的。如果这是我需要的东西,那么
谁是必须获得赞誉的人,我必须有这种感觉,那么这真的是一个很好的方式来反省自己,说:“我需要什么?我为什么要分享这个?我分享这个是为了让他们赞扬我吗?我现在是不是有不安全感?”
所以这是一个很好的方法,让你摆脱困境,在那一刻抽离出来,问问自己:“我真正需要的是什么?”并对你与谁分享好消息非常有选择性。好了,现在到了我最喜欢的播客部分。那就是我可以读到一位粉丝的问题。那些加入我的通讯的人可以问我问题,我可以回答他们。这对我来说非常有趣和有意义。所以如果你没有加入那个通讯,你可以在节目说明中注册。你会看到注册通讯的链接。
这部分播客由一家名为Cozy Architects的公司赞助。
Earth。这是一个好名字,因为他们的东西真的很舒适。我整个周末都穿着它。我喜欢Cozy Earth作为这个播客的赞助商,因为我使用他们的东西。我的床上铺着他们的床单。我的妻子穿着他们的睡衣,他们的睡衣套装,而我通常在周末寒冷的时候穿运动衫和运动裤。只是,你想舒服,对吧?当你回家的时候
放松。所以如果你在这个节日季正在寻找一些东西,我一定会推荐Cozy Earth。它们很棒。你可以访问CozyEarth.com/Jefferson,并使用代码Jefferson享受40%的折扣。好了,这是……我要打开我的通讯。我已经准备好这个了。这是来自缅因州的Renee。缅因州。
我以为这押韵了一秒钟。它没有。Renee说:“杰斐逊,我喜欢你的东西。非常感谢你。”Renee,这非常甜蜜。谢谢你。我有一个问题。我在一个隔间环境中工作,我们靠得很近。我是一个……让我改一下说法。我的朋友,我的同事说我是一个超越别人的人。我真的很努力不去这样做,但是你有什么……
建议或技巧来确保我不是那个超越我朋友的人吗?我真的很努力不去那样做。我还认为这有点过度分享,但我对此有问题。任何建议都会有所帮助。Renee,我明白了。
你不是唯一一个这样做的人,因为这是非常自然的,非常自然地想要和你分享和解释事情。你必须记住,所有这些技巧都是有语境的,这意味着如果我和我最好的朋友在一起,我们并不关心超越,因为他知道我爱他,他也爱我,我们为彼此感到自豪,这从来都不是一场竞争。如果是一个我勉强认识的同事,我们只是同事朋友之类的,或者是一个同事
感觉不同。我必须小心与谁分享事情,因为他们可能会把它当成竞争。有时这只是文化差异。就像我承认在法律界,这非常非常普遍
比如说,我讲了一个审判的故事。我讲了一个我经历过的审判的故事,另一个律师说:“哦,是的,我有一次……”然后他们讲了他们的审判故事。有人说:“好吧,我有一次这个客户……”然后他们讲了关于证词的事情。超越是很常见的,但这只是谁可以说出最有趣的事情,或者你能分享什么有趣、独特的故事。它并非意在轻视,想要掩盖某人的方式。所以,
我要说我给你的任何建议都需要限制在你所处的环境中。所以让我们假设最好的情况。让我们假设每个人都是朋友,这是一个良好的工作环境。如果你发现自己不小心超越了别人,不要对自己太苛刻。这就是我希望你做的。这很容易,Renee。很容易。当有人和你分享一个故事时,
与其立即想到:“哦,我需要与他们产生共鸣。我需要讲一个故事。”而不是立即想到:“好吧,一旦他们说完,我需要讲我的故事,这样他们会觉得我正在以某种方式与他们产生共鸣并与他们联系。”这听起来不像你超越了他们。这就是痛点所在。相反,Renee,这很容易。你只需要问一个问题。只有一个问题。一旦他们讲完故事,
问一个简单的问题,例如:“你最喜欢哪一部分?”就这么简单。“你最喜欢哪一部分?”或者“告诉我更多。”或者“还发生了什么?”一些让你听起来只是稍微投入一点的东西。如果你只是补充一点,Renee……
另一个人会立即高兴起来,就像:“哦,你听了。哦,你听到了我。哦,你感兴趣。好吧,我在提供有价值的东西。”你确实觉得它很有趣。你确实觉得它值得他们多说一点。我最喜欢的是“你最喜欢哪一部分?”
因为当你这样做的时候,它会让他们在脑海中重播并分享一些东西,也许是他们没有想到的见解。他们会说:“哦,我真的很感激这个问题。”你见过名人接受采访时的情况吧?当他们从某人那里得到一个他们没有预料到的采访问题时,他们会怎么说?“哦,这是一个多么好的问题。哦,太棒了。我真的很感激。没有人问过我这个问题。”因为他们真的对
所以就这么简单,Renee。当有人讲故事时,与其立即分享你自己的故事,不如只问一个问题,比如“你最喜欢哪一部分”,然后看着他们高兴起来。然后他们会更乐意听你分享你的故事。或者你甚至可以问:“你介意我分享一个吗?”你介意我分享一些东西吗?
我有一个类似的故事。他们会说:“是的。”然后一旦你得到了他们的认可,他们给了你开始的绿灯。我希望这是一个绿灯。我不知道他们在比赛中用什么颜色表示开始。一旦他们说“三、二、一,开始”,你就可以分享你的故事了。然后他们会感兴趣,感觉不会像冲突。所以……
Renee,你没有做错任何事。这是很常见的。这种情况经常发生。这取决于你正在和谁说话,情况是什么,环境是什么样的。但是它会……
而你会让这一切消失,你只需要在之后问一个小问题。这会让你在更舒适的层面上与他们联系,让他们更乐意倾听你的想法并听到你的故事。我认为这对你会更好。这样你就不会觉得你试图竞争、过度解释或过度分享。这对你来说会好得多。
好的,感谢收听杰斐逊·费舍尔播客。如果你喜欢今天的节目,我会请你关注这个播客。如果你愿意,请留下评论或给出星级或点赞或喜欢,或者你在收听的平台上的任何东西,因为这对我来说真的非常重要。
如果你有任何主题建议,请随时在评论中提出。我会查看它们,我总是会说:“哦,这是一个很好的主题”或“这是一个好的主题”。我会保留这些。所以如果你有什么,不要害怕提出
在那里。今天我们学习了当有人试图超越你时该怎么做。最大的收获是我们不会把它当成针对我们的。我们会看到对方的不安全感。我们可能会说一些类似的话:“嘿,我并没有试图比较。我只是想分享我们所拥有的。”你会发现这会让大多数事情变得顺利。为了避免自己无意中超越别人,你只需要在最后问一个小问题,他们就会觉得你在投入其中,这会
在你们两人之间展开一场更好的对话。一如既往,你可以尝试一下并关注我。