管理大师德鲁克说,管理效益表现为企业的资本分配效益等4个方面,而不是简单的企业盈亏。 本集探讨了管理效益的四个方面,包括资本分配效益、人事决策效益、创新效益和经营战略效益,并与企业的核心竞争力进行了对比和关联。文章指出,管理效益与核心竞争力密切相关,企业的核心能力通过管理有效性得以展示,而管理效益则最终体现为企业的核心竞争力增长。