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02 34个才干排序就能勾勒一个人？盖洛普是面“模糊的大镜子”

2021/11/2

识人识己

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02 34个才干排序就能勾勒一个人？盖洛普是面“模糊的大镜子”

识人识己

Chapters

测评报告需要通盘去看吗？

MBTI、贝尔宾、九型人格的特点和运用场景是什么？

盖洛普优势的官方测评有哪些版本？

盖洛普34个才干的四个领域分别代表什么？

薛毅然初次接触盖洛普，发现了什么？

盖洛普报告是“模糊的大镜子”吗？

盖洛普报告的解释力有多丰富？

“看到就是改变”：对关系很敏感的项目经理的案例

盖洛普34个才干如何形成一个人的风格偏好？

薛毅然如何通过报告识人？

盖洛普报告中，排在中段的才干有何玄机？

盖洛普报告中，排在很靠后的才干提示了什么？

如何正确理解盖洛普报告里的才干？

盖洛普报告在应用上有哪些优点？

人品可以通过测评工具测出来吗？

想详细了解盖洛普，应该怎么做？

薛毅然认为学习识人需要什么？

我们欢迎听友报名上节目来聊自己的故事和问题

Shownotes Transcript

02 34个才干排序就能勾勒一个人？盖洛普是面“模糊的大镜子” 59:46 Share

识人识己

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测评报告需要通盘去看吗？

MBTI、贝尔宾、九型人格的特点和运用场景是什么？

盖洛普优势的官方测评有哪些版本？

盖洛普34个才干的四个领域分别代表什么？

薛毅然初次接触盖洛普，发现了什么？

盖洛普报告是“模糊的大镜子”吗？

盖洛普报告的解释力有多丰富？

“看到就是改变”：对关系很敏感的项目经理的案例

盖洛普34个才干如何形成一个人的风格偏好？

薛毅然如何通过报告识人？

盖洛普报告中，排在中段的才干有何玄机？

盖洛普报告中，排在很靠后的才干提示了什么？

如何正确理解盖洛普报告里的才干？

盖洛普报告在应用上有哪些优点？

人品可以通过测评工具测出来吗？

想详细了解盖洛普，应该怎么做？

薛毅然认为学习识人需要什么？

我们欢迎听友报名上节目来聊自己的故事和问题

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