America’s Demographic Problem, Why Scott Became a Professor, and The Lazy Person’s Guide to Productivity
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问题一。

嗨，Prof G和Ed。喜欢这个节目。我想知道影响高等教育的相同人口趋势是否会影响像迪士尼这样的公司，这些公司依赖年轻的人群来获取他们的流媒体内容、场馆和其他产品。换句话说，随着出生婴儿数量的减少和人们年龄的增长，他们将取消迪士尼的订阅，迫使迪士尼从更小的池子中寻找新的订阅者。

还有哪些公司可能会面临这种人口挑战？这是一个非常有趣的问题。我通过我儿子的视角来思考这个问题，他将申请大学。事实上，这是第一次，人口统计对他有利。申请大学的男孩越来越少，申请大学的人也越来越少。尽管不利于他的是，因为我是一个自恋狂，希望他进入一所所谓的“名牌”或“精英”学校。这是真的吗？你知道，这有点是真的。我得出的结论是我只想让他快乐。

但无论如何，你会看到一种涌入最佳大学的拥挤效应。但总的来说，你会看到二线大学像明天一样倒闭。18岁以下的人口约占美国总人口的21%，低于60年代的36%。我的天哪。你想担心社会保障吗？谁来支付这该死的东西？现在是年轻人支付的。他们过去是12比1，适龄工作人口与老年人的比例，现在大约是3比1。预计在未来20年，美国儿童的比例将再下降3个百分点。人口普查局估计，到2060年，美国将增加800多万儿童。相比之下，他们估计65岁以上美国人的数量将增加约3700万。好的，是这样的。800万新生儿，3700万老年人。出生率下降可能会对企业产生重大影响

包括婴儿用品制造商、儿童保育服务和教育提供商。此外，对老年人的产品和服务的需求将大幅增加，包括老年护理和退休社区。是的，毫无疑问，一些迎合儿童的公司将会受到影响，但像迪士尼这样的公司，我认为他们会没事的，因为首先，它已经非常拥挤了，它已经成为一种必经之路

人们，你知道，如果你不带你的孩子去迪士尼度过一个周末，享受高价酒店、糟糕的食物和两小时的排队等候阿凡达游乐设施的第七层地狱，你很可能会被儿童服务机构叫到。我认为迪士尼会没事的，因为人们会转向高质量，他们会停止。

降一级，六旗、魔术山或布什花园，或者现在是什么。我认为他们会受到影响，但我认为人们会花更多的钱在更少的东西上。同样地，也会出现一种对质量的追求，就像尽管年轻人越来越少，但精英大学却蓬勃发展一样，因为存在一种对质量的追求，它们创造了这种稀缺的幻觉。他们获得更多资本，以更高的倍数进行交易，并对新的星球大战乐园或流氓九号或其他什么进行再投资。

他们从竞争对手中脱颖而出。顺便说一句，迪士尼适合儿童，环球影城适合青少年，这是我年纪大了之后发现的。这里的问题比消费公司更大，那就是我们现在大约40%的预算用于65岁以上人群的医疗保险和

社会保障。它即将超过50%，因为我们的人口老龄化，我们没有进行需求测试，而且他们会投票。所以我们只是把越来越多的财富塞进去。老年人已经发现他们可以通过投票获得更多钱。

我们没有对社会保障进行需求测试，这是荒谬的。年龄没有大幅提高，这是荒谬的。65岁？人们甚至没有当选参议员。当他们65岁来到参议院时，他们就像一个年轻的、炙手可热的人物。我们绝对需要解决这个问题。

不仅是人口老龄化，而且我们继续把更多的钱塞进老年人的口袋里。我相信你可以反向设计我们社会中所有最大的问题，收入不平等、两极分化、极端主义，归结为一件事，一个统计数据，那就是在我们国家历史上第一次，30岁的人不如他们父母30岁时过得好。这是社会契约的破裂。标准普尔指数触及新高与否无关紧要。如果你的孩子不如你过得好，那么GDP增长就毫无意义。

所以这预示着一个更大的问题，特别是它对人口减少的消费品牌意味着什么，以及当人们不再有钱或信心去生育自己的孩子时，它对我们的社会意味着什么。感谢你的提问。

问题二。嗨，斯科特。这是来自佛罗里达州阳光之州的肖恩。我是你和所有节目的忠实粉丝。虽然我听你说过很多很多事情，而且这个节目叫做“办公时间”，但我不知何故错过了你讨论你在学术界工作的经历。我在医疗保健的临床领域工作的同时，开始兼职教学。我意识到我非常喜欢教学，更重要的是，我喜欢帮助学生发现他们在医疗保健领域的潜在职业道路，尽管我30多岁了，还有很多东西要学习。

好的。

我很感激我正在做的事情，也很享受我正在做的事情，但我同时也喜欢展望未来，并且渴望不断地作为一个人和一个专业人士而成长，这就是为什么我喜欢你所有的节目。感谢你的回答，感谢你所做的一切。

哇，来自佛罗里达州的肖恩，我们需要更大的船。让我们回到我这里。我一生都想成为一名教师。我认为我会非常享受它，而且我会擅长它。当我在商学院时，我考虑过申请博士课程，获得博士学位，并在学术界从事职业。然后发生了一些事情。首先，我妈妈病得很重，我知道我需要开始赚钱，我没有能力再承担三年的学生贷款或不赚钱。我知道我需要开始赚钱。

在博士课程中。还有一些不那么高尚的原因。我只是认为我真的很想出去开始赚大钱。至少一开始，我不认为自己能成为一名教授。所以我出去了，给自己十年时间，然后才回去教书。恰好十年后的2002年，在1992年从哈斯毕业后，我加入了纽约大学的教职员工。

加入的动机之一是我认为我会变得富有，我可以离开，只专注于教学。我在纽约大学做兼职教授，年薪12000美元。正如你所计划的那样，上帝笑了。我的公司Red Envelope上市了。从表面上看，我有很多钱。然后，当互联网泡沫破裂时，我没有了。所以我醒悟过来，意识到我是一个年薪12000美元的兼职教授。话虽如此，我认为学术界是一个很棒的职业。

这绝对是一个等级制度。这绝对是世界上最歧视性的行业之一。基本上，负责的人会雇佣他们的博士朋友。他们撰写废话研究，这是98%的同行评审学术研究。这只是为了互相引用，以便他们能够获得资格。他们可以获得终身教职，这相当于终身就业，这转化为学生债务。

因为在20年内，三分之二的这些人完全没有生产力，而且薪水过高。十年是一种欺诈，因为伽利略说世界可能是圆的，我们认为我们需要保护学者，我们已经决定，1985年提出差距1会计方法的人应该获得终身就业。这太愚蠢了。其结果是金字塔顶端的人口拥挤，真正杰出的年轻学者难以晋升，因为这些人不会离开。

而且大部分所谓的终身教职只不过是年轻人的罪恶和税收。它转化为学生债务。大学的行政部门失控了。我的系主任或我的一个市场营销系主任基本上是一位相当弱的学者，他是一个功能性或半功能性酗酒者。所以我知道。让我们给她一个行政职位。看，你作为一名执业教授加入。这里有一些建议。

胡安，这是一个企业。你增加报酬的方式是让学生入座。你可能不会做很好的同行评审研究。我曾想过做同行评审研究，然后我读了它。我想，这太愚蠢了。这些废话与任何事情都没有关系。所以我开始做很多研究，但我以一家名为L2的私营公司的名义进行。我获得了比几乎任何同行评审研究都要多的媒体关注和私营部门影响，也许除了财务部门做的一些同行评审研究之外，

冒泡，像大卫·耶尔马克和阿斯瓦斯·达莫达兰这样的人，他的研究是同行评审研究，但它非常强大。但无论如何，我发现关键在于货币，有四五个这样的人，基本上在纽约大学斯特恩商学院，我们有四五个高手。那就是一个人，一个教授，每个人都觉得他们必须上课，格伦·奥昆或索尼娅·马尔西亚诺在纽约大学。他们是临床医生。他们没有博士学位。他们是

因为这是一个企业，他们必须开设一定数量的课程，如果他们上了三到四门这样的课程，他们会觉得物有所值。这些人拥有真正的货币和权力。我成为了其中之一。我成为了其中一个高手。所以我每年可以安排500个学生入座，在纽约大学斯特恩商学院，我们每门课收费7000美元，你实际上创造了350万美元的收入。他们付给你的钱远低于这个数额，但你有一些货币。

所以对你来说，我的朋友，关键在于在教学方面变得出色，让更多学生入座。如果这是帮助的一种方式，我会避免行政部门，但总的来说，我认为这主要是在浪费时间。我发现校园里的大部分行政和项目工作只是人们互相传递文件。当我决定什么都不做的时候，我的职业生涯开始了。除非我教书，否则我永远不会在校园里花时间。

进行市场调查。你每三到五年辞职一次，但实际上并没有辞职。每三到五年，我都会在另一所大学面试。我会接到康奈尔大学、沃德纳大学或哥伦比亚大学的电话。我会面试，我会了解报价。然后我会去找院长或系主任，说我不想离开。我会坦诚相待，但这是我的

目前在市场上的价值。我知道我有一些货币，因为幸运的是，市场营销部门在课堂教学方面并不强大，他们会匹配它。所以，你知道，你必须认识到，大学的领导层通常认为兼职人员和临床人员是，我不知道，就像俄罗斯士兵一样，他们只是把他们扔进绞肉机。那就是，哦，这是你的使命。你实际上不需要医疗福利或金钱。我们为终身教职员工节省这些费用。

教职工。所以你必须通过让学生入座来创造你自己的货币，然后你必须通过偶尔在另一所大学面试来利用它。这就是香肠是如何制作的政治。话虽如此，

你通常在一个人们不是混蛋的环境中。他们为每一件小事而争斗，因为他们面临的风险很小，或者他们获得的收益很小。但总的来说，人们都很友善。最好的学者是你遇到过的最鼓舞人心的人之一。在校园里令人难以置信的鼓舞人心。你确实觉得自己在增加价值。和年轻人在一起……

真是难以置信的，我不知道，令人振奋。但让我从我开始的地方结束。很多，很多。很多创伤，很多创伤后应激障碍，但也很多回报。感谢你的提问，肖恩。在我们最后一个问题之前，我们有一个简短的休息时间。请继续收听。节目的支持来自Fundrise创新基金。想想今天人工智能领域五大巨头。你拥有多少家公司的股份？可能不多，也许20%。

一，也许两家。为什么？因为像OpenAI和Anthropic这样的公司仍然是私营公司。这意味着，除非你是员工或风险投资家，否则你运气不好。因此，不难看出为什么风险投资一直是世界上最受追捧的资产类别之一。但除非你的身价达到八九位数，否则你可能无法获得这些资金。Fundrise创新基金有所不同。它已经筹集了超过1.5亿美元。它持有价值数十亿甚至数百亿美元的IPO前科技公司投资组合。最重要的是，它是一个

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欢迎回来。问题三。嗨，斯科特。这是来自日本东京的邓肯。我40岁，最初来自加拿大，在大型科技公司工作。斯科特，你在职业生涯中取得了巨大的成功，同时还从事许多不同的工作，我认为这需要大量的精力。我只是想听听你对如何最好地创造和管理能量的想法。如果懒惰对你来说是一个挑战，有时你会采取什么策略来对抗它。非常感谢你。我希望收到你的回复。

感谢你的提问。邓肯，这真的引起了我的共鸣，因为我本质上是一个懒惰的人，人们认为我一直在工作，因为我们发布的内容。他们认为是我，你知道，将视频上传到YouTube，在餐巾纸上画出这些图表。你知道，他们会说，你发布的内容真多。不，我获得的关于我们发布内容的赞誉真多。

几件事。关于懒惰，投资银行和赛艇对我来说都很重要，因为如果没有固定的时间表，如果没有不得不每天早上5点起床，我会让其他七个男人下船，我的教练会把我踢出队，我本来就不会在5点起床。如果没有投资银行的压力、常规化、时间安排和要求，我根本就不会那么努力工作。所以

我试图让自己处于一个别无选择的境地。而且，我认为截止日期对懒惰的人来说非常重要。我的出版商，我不知道，他们获得了我的大部分图书收入。他们真正做的只是设定截止日期。但这些对我来说非常重要，因为如果没有它们，我不确定。我认为我会每五年出版一本书，而不是每18个月出版一本书。所以尝试寻找一个环境或平台，坦率地说，它们会管理你并为你设定截止日期。是的。

我试图减少做某事与做某事之间的间隔时间。我试图变得更鲁莽。哦，我应该锻炼。好的，开始穿上你的健身服。不要考虑它。我知道，这是一个特权的立场，但我有一个私人教练的原因之一不是因为他们做了我不知道的事情，而是如果有一个男人在星期二早上8点在我的后院，我必须出去。有时我会等到8点10分，因为我太懒了，我会探出头说，嘿，肖恩，我10分钟后就出来。

但最终我会出去，而如果我可以睡到9点，然后喝点咖啡，四处涂鸦，我会想，哦，不，播客在10点。太糟糕了。我不能锻炼。所以时间安排、强迫常规、截止日期，对懒惰的人来说非常重要。此外，还有这个概念，摆脱决策与行动之间的间隔时间。

哦，我应该给某人打电话，或者我需要退还这个，然后开始写。我太糟糕了。我收到了很多我想回复的人的电子邮件，我想，哦，我以后再做。我现在需要做什么，而且我并不总是这样做，我需要回复这个人，现在开始回复他们。没有什么比现在更好了。即使有点鲁莽，只是

哦，我想，你知道，我需要服用这些补充剂。药片在哪里？该死的……不要计划。只是倾向。尝试练习我正在做的事情。一旦我认为我需要做某事，好的，开始做它。不要考虑它。不要计划它。开始做它，然后继续做它。否则，

我无法克服它。我昨天在巴塞罗那。我计划四处走走，制作一些视频，写作、校对、编辑一章，并写一本关于男子气概的书。我什么也没做。当我到达Nobu酒店时，当我下去吃我奇怪的寿司午餐，然后上网观看TikTok两个小时时，我已经浪费了……我甚至没有在世界上最令人印象深刻的城市之一四处走动。我什么也没做。什么也没有。

因为我没有安排，也没有事情发生。坦率地说，今天我的日程安排非常紧凑。我的助理和我的团队让我做了很多这样的事情，播客，我主持了很多。你知道吗？我需要它。我需要这个时间安排。所以尝试让自己处于一个有截止日期和时间安排强加于彼此的境地。消除我需要做这件事与实际开始做这件事之间的差距。

此外，这是一个特权的立场，伟大在于他人的代理。我一直意识到，如果只是我作为个体经营者，我不会付出那么多，因为我很懒。但我所做的是，我试图弄清楚我真正擅长什么，而其他人做不到，我把其他所有事情都外包了。现在，这需要一些资金，但是

我有制作人帮我写剧本。有人帮我写书。有人帮我做所有图表。有人管理业务、招聘和解雇。我有一个私人助理。我说私人，我今晚要去纽约。她会确保我的冰箱里有格兰诺拉麦片和牛奶，这样我就不用出去买了。显然，我有人打扫我的家，有人训练我。我非常相信比较优势。那就是一旦你有一点钱，就开始思考，我该如何节省时间？

有些事情可能只是为了让你懒惰，但为了让你在擅长的事情上腾出时间。让我们总结一下。让自己处于一个有截止日期、时间安排的境地，试图消除或减少我需要做这件事与实际开始做这件事之间的时间。开始吧。哦，我需要写一章。好的，打开该死的笔记本电脑，开始写，即使它很糟糕。顺便说一句，在写作方面，美在于编辑。最后……

一旦你有了资源，就开始外包你不擅长的事情，或者任何不利用你独特技能的事情。但是，我认为懒惰被低估了。我认为我们很多人本质上都是懒惰的人。你只需要认识到你的弱点，并建立一个基础设施，这样你就可以找到解决方法。感谢你的提问。

本集到此结束。如果您想提交问题，请将语音录音发送至officehoursofprofiteermedia.com。再次强调，这是officehoursofprofiteermedia.com。

本集由Jennifer Sanchez制作。我们的实习生是Dan Shalon。Drew Burrows是我们的技术总监。感谢您收听来自Vox Media Podcast Network的PropG Pod。我们将在周六收听由George Hahn朗读的《No Mercy, No Malice》。请在您收听播客的任何地方关注我们的PropG Markets Pod，以便每周一和周四收听新的剧集。

当我们离开这里……

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