「晋升」
或许是每一个职场人都会关心的话题。
但，机会总是留给有准备的人的。
要想在职场中升职加薪，就必须从自身做起，不断提升核心竞争力。打出最亮的底牌，拿出最好的成果，才能在职业发展中比过他人，拿到「晋升」的“入场券”。
除了自身的努力与付出，还需要学会时刻反思当下的状况，自我审视，明晰未来的规划，升级思维，迭代观念，用更大的格局为自身规划出最理想的道路。
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本期我们邀请到某知名外企团队leader-squall，和我们一起聊聊「晋升」这个话题，并以此为切入点，分享他个人的经历和建议，看看是否能对你有所帮助？
【本期嘉宾/主播】
嘉宾：squall，某知名外企团队leader
主播：Jimmy，思刻咨询创始人，新浪微博@佶敏
主播：紫娟，life coach，新浪微博@娟笔刀
【时间线】00:09:04 人意识到自己发展，要发展，要往上走，要有变化的时候，他是需要有契机的
00:16:08 在进行职业规划时，通过在公司/在社会中的经历要去思考自己是否有积累，让自己未来最有利的方向是什么
00:18:20 很多人在职场中把晋升作为自己的目标，会拿外在结果评估自己做的如何，从而忽视了自己内心的感受
00:20:38 现在的公司是非常注重人的价值观的，希望拥有一些具备正向价值观，具有更多反思能力，可称之为postive的人
00:29:28 每个人都有一份发展计划曲线，这条曲线是斜着向上走的，走到一定阶段后，就会形成一个圆，不断地进行滚动
00:31:28 人的能力到底是不是有天花板？当你真正突破自己的时候，你的天花板就会被突破
00:35:35 // 怎么练习反思能力？第一个练习方式是发现事物的两面性，第二个是通过尽可能收集更多的角度和信息去帮助你判断一个事
【音乐】
片头: Duke Ellington & His Orchestra-My Little Brown Book
片尾: Various Artists-Dream A Little A Dream
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