主播:魏倩,《三联生活周刊》主任记者嘉宾:夏杰艺,《三联生活周刊》记者
5月10日,多位环境研究领域的学者收到了一封讣告邮件,邮件称南京林业大学生态与环境学院环境工程系副教授宋凯于4月2日在家中自杀,生前因首聘期考核未通过,被南林大降职降薪,并被要求退还安家费及购房补贴。
宋凯曾是加拿大英属哥伦比亚大学(UBC)的博士、博士后,2019年4月作为高层次人才引进到南林大。这样一位履历光鲜的海归人才选择自杀离世,被视为近年来高校青年教师环境变化的缩影,再度引发舆论对“非升即走”考核制度的讨论。同时,在离世前两个月,宋凯还面对申请青年科学基金项目的困扰,对于许多高校青年教师来说,项目申请在考核中也扮演着非常关键的角色。
本期节目,我们邀请了对这一事件进行调查采访的《三联生活周刊》记者夏杰艺,讲述她所观察到的新闻现场。从海外求学到回国任教,宋凯都经历了什么,做出了怎样的选择?引发争议的“非升即走”考核制度究竟是什么?为何申请青年科学基金项目,会成为严峻的挑战?而那些与宋凯有着相同经历的海归人才与高校青年教师,在今天的学术圈中需要共同面对哪些问题,又要做出怎样的取舍?
【时间轴】
03:30 一封匿名信揭开的悲剧
05:10 宋凯其人,以及他研究的紫外光水处理领域
10:26 北大求学:发表三篇SCI的低调“学霸”
14:15 海外读博:初露头角的学者
19:50 对于海归学者来说,为何南京是一个优质选择?
21:42 究竟什么是“非升即走”?
30:09 “国自科”申请,对于青年教师来说意味着什么?
34:51 入职南林大之后,宋凯所面对的困局
41:40 当项目申请落空后,宋凯在经历什么?
48:27 “非升即走”的大背景:预聘-长聘制的引入与争议
1:04:24 海归“青椒”的特殊困境
1:11:01 学生眼中的宋凯老师
【相关延伸】
编辑:一丁剪辑:译丹
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