本期，主播跟大家聊一聊“共享员工”相关的法律问题，对于共享员工、派出共享员工的公司及接收共享员工的公司给出我们的建议，希望各方都能在合法合规的框架下保护好自己的权益。时间轴：01:36 —“共享员工”是什么？05:28 — 劳动派遣是什么？共享员工和劳务派遣的区别是什么？10:00 — 公司是为了节省成本使用共享员工吗？11:04 — 共享员工与派出单位及接收单位之间是什么法律关系？12:24 — 接收单位认为共享员工不符合岗位要求需降薪，但调整薪资属于派出单位的权利，如何解决个中冲突？14:10 — 共享员工与接收单位、派出单位签订的三方协议属于何种法律性质的协议？17:30 — 与共享员工相关的劳动关系认定问题24:26 — 以“主播”为例分析劳动关系认定问题32:31 — 如何认定共享员工是与哪家公司存在劳动关系？38:38 — 共享员工是否可以拒绝被共享？40:44 — 对于需要共享员工的公司，我们的建议44:52 — 分享：厦门的初冬，欢迎你来PS：因锤思庭邮箱：[email protected]
